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在IT培训领域，网络技术培训一跃成为热门项目。网络技术培训市场的火爆催生了一大批网络技术培训机构如雨后春笋般相继出现。但与此同时，随之而来的网络技术培训机构的培训质量问题也成为了消费者更为关心的问题。

　　众所周知，开展网络技术培训的门槛比普通意义的IT培训要高得多。一方面，网络技术培训机构必须深入到企业内部，去了解企业应用网络技术的问题和难点，否则其培训只能是闭门造车;另一方面，培训机构自身的实力也非常重要，这关系着网络技术培训的持续性和稳定性。

　　相关业内人士强调:“要做好网络技术培训，需要具备雄厚的资金和技术实力。”原因在于，网络技术培训的对象层次较高，培训内容的含金量也更高，而要确保课程的针对性和有效性，其课程必须经常更新制作，以及聘请优秀的师资等等，这些都是小机构无法做到的。与此同时，正规的培训机构大都整体实力雄厚，特色鲜明，实验、实训、实习条件好，设备充足，先进性较高，这些“先天优势”也就自然赢得了信赖。

在众多的培训机构中，我们不难看出：清华万博高端网络工程师职业培训之所以能被许多知名IT企业和政府机构看好并向各培训中心定制人才，原因是清华大学推出了契合企业信息化岗位需求的课程体系，模拟企业真实工作环境并做到教学设备先进、配套齐整，注重学员实际技能的掌握，符合企业对员工能力的要求，使学员及时掌握最新的网络实用技术。

随着IT产业及互联网的蓬勃发展，信息化水平已成为衡量国家综合实力的主要指标，以信息化推动工业化的发展也成为发展中国家的主要战略。但网络人才的紧缺及技能滞后成为信息化的瓶颈所在，面对传统教育培养出来的理论型人才动手能力不够、实操性不强等特点，清华大学联合国家劳动部在全国范围内大力推行网络人才职业教育，由下属机构清华万博负责该计划的实施。短短几年，清华万博已为我国培养出3万多名高层次网络技术创新人才，其所推广的“1+6网络工程师”也成长为IT认证的优秀品牌，并在全国各大中城市设有培训中心，成为中国职业网络工程师的摇篮。

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